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总公司对车队长进行业务考核

发布时间:2010/10/22     浏览:2031次
     
      为进一步提高基层车队长的业务素质和管理水平，总公司运营部、人事部联合对车队长进行业务培训，并于10月15日进行考核。考核主要内容是运行时间表的制定，要求车队长对运行时间表必须熟练掌握并懂得灵活调配，从而能够合理安排和科学调度运营车辆，提高运营生产指挥能力。

　 　 　 　

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